ANO NOVO, CURSO NOVO NA ALEMANHA

2023 começou com novidade em Carlotas na Alemanha! Após um trabalho intenso de capacitação e orientação profissional de mulheres migrantes, ao longo de 2022, observamos que muitas delas tinham certa dificuldade em dar nomes às competências aprendidas informalmente – no âmbito pessoal ou do trabalho – e por isso, fomos buscar um método para acompanhá-las neste processo.

Desta forma, em dezembro do ano passado, Carlotas foi certificada como consultora do método ProfillPASS – uma metodologia que já existe desde 2006 na Alemanha e é reconhecida por ser um processo credível que associa reflexão, documentação e desenvolvimento de um perfil de competência individual para planejamento e determinação de objetivos de carreira – e que a partir de 2023 entra no nosso portfólio de cursos oferecidos exclusivos para mulheres migrantes.

A primeira edição já decorreu em meados de janeiro e comprovou sua eficácia junto às participantes, ajudando-as a fazer uma revisão completa de suas competências para traçarem os próximos passos profissionais na Alemanha.

“O seminário me fez refletir de forma clara e objetiva.” Participante da 1º Edição

Atingindo maior clareza, estas mulheres também passam a compreender a potência de sua diversidade como migrantes e como podem atuar para contribuir com o seu próprio desenvolvimento, investindo em suas carreiras e integrando-se de forma mais positiva à sociedade alemã – propósito principal do trabalho de Carlotas Alemanha junto às brasileiras que vivem no país.

“O método aplicado me fez lembrar os momentos de dificuldade já superados e mostrou como somos capazes de lutar novamente.” Participante da 1º Edição

As próximas edições do curso estão agendadas para acontecer ao longo do ano e se juntam à outras ações que já promovemos para capacitar e orientar mulheres a alcançarem mais independência emocional e financeira, no contexto de migração, seja por meio do mercado formal ou do trabalho autônomo, como os cursos: Ich Bin Dabei – Trabalhar na Alemanha; Bússola – para Mulheres Empreendedoras; Impact – Fortaleça a sua Identidade Digital; e do Carlotas Pitch Festival.

Para acompanhar o trabalho de Carlotas Alemanha com as mulheres migrantes, siga o nosso perfil no Instagram @carlotas_mulheres.


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COMO TRABALHAMOS

Raça e Etnia

Letramento racial por meio da arte: do entendimento histórico às práticas antirracistas no trabalho. Reconhecidas com o Selo Igualdade Racial, apoiamos empresas a sair do discurso para a estrutura.

COMO TRABALHAMOS

Empregabilidade de Jovens

Preparamos times e lideranças para receber e desenvolver jovens diversos — do acolhimento à mentoria. Tema conectado ao nosso compromisso com o Pacto Nacional pela Inclusão Produtiva das Juventudes.

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Pessoa com Deficiência

Trabalhamos o capacitismo e a acessibilidade atitudinal com experiências de mudança de perspectiva. O grupo vivencia, conversa e aprende linguagem e práticas inclusivas para construir um ambiente onde todas as pessoas pertencem.

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Saúde Mental e Atualização NR-1

Riscos psicossociais explicados de forma clara e humana, à luz da nova NR-1. Rodas de diálogo, check-ins de bem-estar e práticas de cuidado que fortalecem uma cultura de saúde mental no trabalho.

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Voluntariado Empresarial

Capacitamos voluntários com nossa abordagem lúdica para atuar com crianças, jovens e comunidades. Uma experiência que transforma quem recebe — e, como contam nossos clientes, também quem doa.

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LGBTI+

Letramento sobre identidades de gênero e orientações com arte e diálogo, sem julgamentos. Construímos juntos ambientes seguros, de respeito e pertencimento — na prática, não só no discurso.

COMO TRABALHAMOS

Combate ao Assédio

Criamos um espaço seguro para uma conversa difícil: as diferenças entre assédio moral e sexual, os limites no dia a dia e os caminhos de escuta e denúncia. Prevenção com clareza, empatia e alinhamento às exigências da NR-1.

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ESG | Sustentabilidade

O S do ESG ganha vida com vivências sobre responsabilidade social e os 5Rs da sustentabilidade — com a nossa personagem Dona Terra. Conectamos práticas ambientais e sociais ao cotidiano de cada equipe.

COMO TRABALHAMOS

Equidade de Gênero

Dados, histórias e diálogo facilitado sobre equidade: liderança feminina, maternidade, divisão invisível do trabalho. Signatárias dos WEPs (ONU Mulheres), levamos o tema do conceito à mudança de comportamento.

COMO TRABALHAMOS

Vieses Inconscientes e Microagressões

Por meio de vivências artísticas e provocações lúdicas, tornamos visíveis os atalhos mentais que todos carregamos. Em diálogo facilitado, o grupo aprende a reconhecer microagressões no cotidiano de trabalho — e ganha ferramentas práticas para interrompê-las com respeito.

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