Dia 26 de maio entra em vigor as atualizações da Norma Regulamentadora n.º 1 (NR-1). Por isso, repostamos esse artigo de janeiro. Janeiro Branco é uma campanha nacional criada em 2014 que utiliza o início do ano para estimular reflexões sobre saúde mental, bem-estar emocional, busca por apoio e a superação dos estigmas relacionados ao cuidado psicológico.
O Guia sobre Saúde Mental e as atualizações da NR-1 é um bom material de apoio para esse período. O lançamento aconteceu em um evento exclusivo para clientes em abril de 2025 e organizações parceiras, onde a Fabiana Gutierrez, CEO e cofundadora de Cartolas, recebeu Marcela Vavassori (psicóloga), Lilian Ferrari (Petrobrás), e Flávia Vianna (Pacto Global | Brasil).
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Um pouco mais sobre o conteúdo do Guia:
A NR-1 foi criada pelo Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) em agosto de 2024 e, a partir de 26 maio de 2026, ela exige que as empresas brasileiras terão que incluir a avaliação de riscos psicossociais no processo de gestão de Segurança e Saúde no Trabalho (SST).
Precisa de ajuda sobre esse tema na sua empresa?
Aqui você encontra o portifólio de Carlotas sobre Saúde Mental.
AFASTAMENTO POR SAÚDE MENTAL ENTRE 2014 A 2024:
O Brasil registrou o maior número de afastamentos do trabalho por transtornos mentais desde 2014.
As 472.328 licenças médicas concedidas em 2024 correspondem a um aumento de 68% em comparação ao ano anterior.
Objetivos da Nova NR-1:
A NR-1 reforça a necessidade de documentar todos os processos relacionados à segurança e saúde no trabalho, exigindo que as empresas mantenham registros detalhados de suas atividades de gestão de riscos.
A norma tem três objetivos principais:
- Promover a saúde e segurança no trabalho considerando aspectos físicos e psicossociais.
- Criar uma cultura de prevenção, reduzindo fatores que impactam negativamente o bem-estar mental.
- Reforçar o papel das empresas na gestão do bem-estar dos trabalhadores.
No Guia também trazemos as principais mudanças que chegam com a NR-1, o porquê cuidar da saúde mental, exigências para empresas, boas práticas para implementação e penalidades por não conformidade e referências.
Precisa de ajuda sobre esse tema na sua empresa? Aqui você encontra o portifólio de Carlotas sobre Saúde Mental.
Artigo postado originalmente em 09 de abril de 2025 e repostado este ano no Janeiro Branco e em maio para as atualizações da NR-1.
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