Inclusão e Cuidado na Educação

O ano de 2025 começou com ações super importantes para o Time Carlotas Educação. Participamos do primeiro dia de formação juntamente com as equipes gestoras das escolas que fazem parte da DRE Santo Amaro. Dialogamos com 400 participantes sobre Relações de Cuidado – Um Novo Olhar para as Relações abordando 03 tópicos:

  • Tudo que é vivo exige cuidado;
  • Cuidar é mais do que um ato, é uma atitude;
  • A ética do cuidado nas relações.

 

O cuidado é uma prática essencial que permeia todas as esferas da vida, pois tudo o que existe e vive requer cuidado para continuar prosperando. Seja cuidando de nós mesmos, dos outros ou do ambiente. 

Cuidar vai além de uma simples ato; é uma atitude, uma ação que nos leva ao ato de manutenção, preservação e responsabilidade. O cuidado que nos foi ofertado e está registrado dentro de nós se reflete diretamente no cuidado que oferecemos aos outros. 

Educar e cuidar são indissociáveis, pois faz parte do papel enquanto escola. Nossa disponibilidade para cuidar é influenciada pelos contextos educacionais e pelas referências individuais, pois quando pensamos em propostas pedagógicas, é fundamental considerar os diferentes tipos de cuidado necessários, reconhecendo a potência dos afetos para a aprendizagem. 

Encontro com a DRE Santo Amaro
Encontro com a DRE Santo Amaro

Outro momento relevante diz respeito ao Encontro sobre Diversidade, Equidade e Inclusão – Ciclos e Recomeços – realizado na Beacon School. Reconhecemos que a inclusão não é apenas uma questão de justiça social, mas também traz benefícios significativos nas escolas, influenciando diretamente na criação de um ambiente seguro, múltiplo e capaz de ensinar o respeito e aceitação.

O Time de Carlotas, iniciou esta pauta através de jogos  e atividades lúdicas. Gestores(as), Professores(as) e Funcionários(as) participaram deste dia escolhendo uma das 04 temáticas para iniciarmos o diálogo este ano:

Gênero 

Pessoas com Deficiência 

Raça

LGBTI+

O objetivo deste encontro foi refletir sobre o impacto do tema na educação e no contexto escolar. Sabemos que a quebra de preconceitos, violência e exclusão perpassa pela educação. Dessa forma, é importante compreendermos conceitualmente cada uma das definições, pois a generalização diminui o valor de cada ação e movimento que aconteceu até agora na busca por espaço e respeito aos direitos de cada grupo específico.

 

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Fechamento Programa Explore Carlotas 2024

COMO TRABALHAMOS

Raça e Etnia

Letramento racial por meio da arte: do entendimento histórico às práticas antirracistas no trabalho. Reconhecidas com o Selo Igualdade Racial, apoiamos empresas a sair do discurso para a estrutura.

COMO TRABALHAMOS

Empregabilidade de Jovens

Preparamos times e lideranças para receber e desenvolver jovens diversos — do acolhimento à mentoria. Tema conectado ao nosso compromisso com o Pacto Nacional pela Inclusão Produtiva das Juventudes.

COMO TRABALHAMOS

Pessoa com Deficiência

Trabalhamos o capacitismo e a acessibilidade atitudinal com experiências de mudança de perspectiva. O grupo vivencia, conversa e aprende linguagem e práticas inclusivas para construir um ambiente onde todas as pessoas pertencem.

COMO TRABALHAMOS

Saúde Mental e Atualização NR-1

Riscos psicossociais explicados de forma clara e humana, à luz da nova NR-1. Rodas de diálogo, check-ins de bem-estar e práticas de cuidado que fortalecem uma cultura de saúde mental no trabalho.

COMO TRABALHAMOS

Voluntariado Empresarial

Capacitamos voluntários com nossa abordagem lúdica para atuar com crianças, jovens e comunidades. Uma experiência que transforma quem recebe — e, como contam nossos clientes, também quem doa.

COMO TRABALHAMOS

LGBTI+

Letramento sobre identidades de gênero e orientações com arte e diálogo, sem julgamentos. Construímos juntos ambientes seguros, de respeito e pertencimento — na prática, não só no discurso.

COMO TRABALHAMOS

Combate ao Assédio

Criamos um espaço seguro para uma conversa difícil: as diferenças entre assédio moral e sexual, os limites no dia a dia e os caminhos de escuta e denúncia. Prevenção com clareza, empatia e alinhamento às exigências da NR-1.

COMO TRABALHAMOS

ESG | Sustentabilidade

O S do ESG ganha vida com vivências sobre responsabilidade social e os 5Rs da sustentabilidade — com a nossa personagem Dona Terra. Conectamos práticas ambientais e sociais ao cotidiano de cada equipe.

COMO TRABALHAMOS

Equidade de Gênero

Dados, histórias e diálogo facilitado sobre equidade: liderança feminina, maternidade, divisão invisível do trabalho. Signatárias dos WEPs (ONU Mulheres), levamos o tema do conceito à mudança de comportamento.

COMO TRABALHAMOS

Vieses Inconscientes e Microagressões

Por meio de vivências artísticas e provocações lúdicas, tornamos visíveis os atalhos mentais que todos carregamos. Em diálogo facilitado, o grupo aprende a reconhecer microagressões no cotidiano de trabalho — e ganha ferramentas práticas para interrompê-las com respeito.

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