Janeiro é o mês que renovamos as energias, estabelecemos metas, promessas, colocamos a casa em ordem para o novo ciclo que é tão importante para nossa organização mental.
E, para isso, existe a campanha global de conscientização sobre Saúde Mental, você conhece? Confira:
Janeiro Branco.
A cor branca foi escolhida por, simbolicamente, representar “folhas ou telas em branco” sobre as quais podemos projetar, escrever ou desenhar expectativas, desejos, histórias ou mudanças com as quais sonhamos e as quais desejamos concretizar. No Brasil, essa campanha foi iniciada em 2014 e, por isso, Carlotas promoveu conversas relevantes para auxiliar as pessoas a fazerem gestão emocional, autocuidado e forneceu informações para identificar em si e nas outras pessoas possíveis estados de sobrecarga mental.
Para isso, demos boas vindas à Fi Group, uma empresa que vem desenvolvendo ações para seus(suas) colaboradores(as) melhorarem a qualidade de vida e as relações interpessoais. Realizamos um encontro sobre Saúde Mental para toda empresa, com dinâmicas empáticas que promovem o autoconhecimento e respeito aos próprios limites.
Falando sobre Saúde Mental, a BRF contou também com um webinar sobre o tema que abordou a relevância em fazer um microgerenciamento das questões pessoais, a diferença entre perfeccionismo, aperfeiçoamento, procrastinação e muito mais.
Outra empresa que demos boas vindas é a Alupar. Do segmento de energia, a Alupar vem realizando um trabalho profundo de diversidade e contou com a nossa revisão do Regimento da Comissão de DEI, encontros com a Comissão e com o Comitê de Sustentabilidade para refinar o planejamento e calendário de ações para 2024. Estamos animadas por termos dado esse pontapé inicial no trabalho de DEI.
Em janeiro, também é celebrado o Dia Nacional da Visibilidade das Pessoas Travestis e Trans. Realizamos um encontro de letramento sobre o tema, com informações que sensibilizam as pessoas em relação à falta de inclusão dessas pessoas desde os polos formativos (familiar e educacional) e os impactos disso na inserção no mercado de trabalho. Para quem quiser conhecer mais sobre esse tema, indicamos assistir um vídeo elaborado pela ONU Brasil que mostra um pouco sobre a experiências de pessoas trans. Assista aqui:
E, por fim, para quem quiser conhecer e apoiar instituições que acolhem e trabalham com pessoas travestis e trans, seguem algumas referências:
_ Rede Nacional de Pessoas Trans do Brasil: é uma ONG comprometida com a luta por políticas públicas e pelo bem estar da população Trans do Brasil.
_ Casa Florescer: fundada em 2016, é o primeiro centro de acolhida exclusivo para travestis e mulheres transexuais em situação de vulnerabilidade. Carlotas já realizou um trabalho de voluntariado na Casa Florescer que gerou muita conexão, afeto e reflexões importantes sobre o tema.
E, por fim, é com muito orgulho que compartilhamos com vocês que, 10% de todo o faturamento de Carlotas é direcionado para nosso Programa ExploreCarlotas e, a partir deste mês, o programa fará parte do Instituto Carlotas e poderá ampliar seu alcance e impacto.
–> Confira o relatório neste link.
Fico por aqui e espero vocês no informativo de fevereiro com mais ações em desenvolvimento humano. Até breve.
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Leia também: O ano já começou e você já pensou nas ações de DEI?
