O caminho mais curto para obter uma equipe motivada, inovadora e saudável está no desenvolvimento de um ambiente psicológicamente seguro, onde todos se sentem pertencentes, responsáveis e livres para correr riscos calculados. Nesse workshop vamos explicar o que esse conceito significa e como a liderança pode ser facilitadora de ambientes (reais e virtuais) onde esses elementos se fazem presentes.
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