Um pouco mais dos eventos que fizeram parte desse Mês da Empatia

Junho, mais conhecido como o mês da Empatia acabou e nós, aqui de Carlotas encerramos mais um ciclo cheio de eventos e comemorações para fazer jus à importância de trazer, ao maior número possível de pessoas, as conversas e experiências sobre esse tema que acreditamos ser fundamental para todas as nossas relações.

Foi uma série de 9 oficinas durante 4 dias de muito aprendizado, troca e explorações. Foram muitas pessoas envolvidas na produção, facilitação e muita gente bacana passou para conferir e participar. A todos vocês, gostaríamos de deixar aqui, registrado, nosso MUITO OBRIGADA. Acreditamos que depois dessa vivência, estaremos mais munidas de informação e assim espalharemos a empatia por aí. Fiquem mais que convidados a dividir com todos à sua volta o que levou das experiências e trocas durante os eventos.

Um OBRIGADA especial a todos nossos parceiros:

IED, Calina, Mr Wolf, Diálogo no Escuro e Hotel Golden Tower.

Selecionamos algumas fotos que ilustram, pelo menos um pouco, como foi poderoso e divertido fazer e participar das celebrações no mês da Empatia.

Diálogo no Escuro

O grupo passou cerca de 2 horas na escuridão, enfrentando casos imprevisíveis, semelhantes à situações corriqueiras no ambiente de trabalho.

Jogo da Empatia

Os times precisaram colaborar para atingir o objetivo final em dinâmicas criadas para fomentar a comunicação e a reflexão sobre respeito e o ponto de vista do outro.

 

ExploreCarlotas

Durante o encontro, abordamos junto aos educadores participantes, os principais desafios para lidarmos com os diversos modelos mentais, nos abrirmos para a possibilidade de enxergarmos a riqueza que mora em nossas diferenças.O Feminino na Liderança

Um círculo de diálogo, no qual as presentes tiveram a oportunidade de falar e ouvir sobre respeito, diálogo facilitado por meio do processo circular – prática restaurativa.

Atendimentologia

São dinâmicas que fomentaram a empatia e outras habilidades fundamentais para se realizar um excelente atendimento.

Roda de Conversa

Esse encontro foi no formato Mesa Redonda com uma breve vivência empática, mediado pela apresentadora Millena Machado, com foco na empregabilidade de pessoas surdas e com perda auditiva.

Empatia do Silêncio

O Workshop Empatia no Silêncio surgiu em 2018, resultado da campanha #surdoehquemfala, que tem como objetivo conscientizar e diminuir o preconceito para com as pessoas com perda auditiva. Nessa edição, realizamos uma versão menor mas muito significativa, trouxemos dinâmicas de inclusão, como passar por uma perda auditiva momentânea.

Ufa! Foi muito trabalho e muito amor envolvido. Nos sentimos prontas e motivadas para o ano que vem, aguardem!

* Essa ilustração linda é da Sandra Javera, colaboradora maravilhosa.


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COMO TRABALHAMOS

Raça e Etnia

Letramento racial por meio da arte: do entendimento histórico às práticas antirracistas no trabalho. Reconhecidas com o Selo Igualdade Racial, apoiamos empresas a sair do discurso para a estrutura.

COMO TRABALHAMOS

Empregabilidade de Jovens

Preparamos times e lideranças para receber e desenvolver jovens diversos — do acolhimento à mentoria. Tema conectado ao nosso compromisso com o Pacto Nacional pela Inclusão Produtiva das Juventudes.

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Pessoa com Deficiência

Trabalhamos o capacitismo e a acessibilidade atitudinal com experiências de mudança de perspectiva. O grupo vivencia, conversa e aprende linguagem e práticas inclusivas para construir um ambiente onde todas as pessoas pertencem.

COMO TRABALHAMOS

Saúde Mental e Atualização NR-1

Riscos psicossociais explicados de forma clara e humana, à luz da nova NR-1. Rodas de diálogo, check-ins de bem-estar e práticas de cuidado que fortalecem uma cultura de saúde mental no trabalho.

COMO TRABALHAMOS

Voluntariado Empresarial

Capacitamos voluntários com nossa abordagem lúdica para atuar com crianças, jovens e comunidades. Uma experiência que transforma quem recebe — e, como contam nossos clientes, também quem doa.

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LGBTI+

Letramento sobre identidades de gênero e orientações com arte e diálogo, sem julgamentos. Construímos juntos ambientes seguros, de respeito e pertencimento — na prática, não só no discurso.

COMO TRABALHAMOS

Combate ao Assédio

Criamos um espaço seguro para uma conversa difícil: as diferenças entre assédio moral e sexual, os limites no dia a dia e os caminhos de escuta e denúncia. Prevenção com clareza, empatia e alinhamento às exigências da NR-1.

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ESG | Sustentabilidade

O S do ESG ganha vida com vivências sobre responsabilidade social e os 5Rs da sustentabilidade — com a nossa personagem Dona Terra. Conectamos práticas ambientais e sociais ao cotidiano de cada equipe.

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Equidade de Gênero

Dados, histórias e diálogo facilitado sobre equidade: liderança feminina, maternidade, divisão invisível do trabalho. Signatárias dos WEPs (ONU Mulheres), levamos o tema do conceito à mudança de comportamento.

COMO TRABALHAMOS

Vieses Inconscientes e Microagressões

Por meio de vivências artísticas e provocações lúdicas, tornamos visíveis os atalhos mentais que todos carregamos. Em diálogo facilitado, o grupo aprende a reconhecer microagressões no cotidiano de trabalho — e ganha ferramentas práticas para interrompê-las com respeito.

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